Con l'ultimo rinnovo contrattuale per il 2018 le lavoratrici ed i lavoratori del settore Telecomunicazioni riceveranno strumenti di welfare per un valore pari a

120 €

Aggiuntivi a quanto eventualmente già erogato dall’ azienda sia a titolo individuale che collettivo, da spendere in vari settori quali:

•  Beni e servizi in natura;
•  Educazione, cultura, istruzione;
•  Ricreazione e svago;
•  Assistenza sociale e sanitaria

Ne ha diritto chi è in forza lavoro il 1 giugno o viene assunto entro il 31 dicembre con:

• Contratto a tempo determinato
• Contratto a termine con tre mesi di anzianità anche non consecutivi nel corso dell’anno